Số lượng: 01 (Nam)
Thời gian làm việc: Theo ca (8 tiếng)
* Mô tả công việc:
- Quản lý và điều hành công việc của Karaoke
- Lập kế hoạch và thực hiện các chương trình phát triển doanh số của quán.
- Giám sát và điều động công việc cho nhân viên.
- Am hiểu về lĩnh vực karaoke và hoạt động ngành quản lý quán Karaoke;
- Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
2. Giám sát Karaoke
Số lượng: 01 (Nam)
Thời gian làm việc: Theo ca (8 tiếng)
* Mô tả công việc:
- Giúp nhân viên cấp dưới hiểu các mục tiêu hiệu suất và thực hiện công việc theo đúng yêu cầu của cấp trên.
- Đào tạo nhân viên cấp dưới.
- Lên lịch cho giờ giấc và ca làm việc.
- Phối hợp luân chuyển công việc và đào tạo chéo.
- Kiểm tra, giám sát giờ giấc làm việc và công việc của nhân viên.
- Am hiểu về lĩnh vực Karaoke.
- Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
3.Nhân viên Bảo trì
Số lượng: 02 (Nam)
Thời gian làm việc: Theo ca (8 tiếng)
* Mô tả công việc:
- Tiến hành sửa chữa, khắc phục máy móc, thiết bị, dụng cụ... bị hư hỏng theo yêu cầu;
- Ghi chép lại tình trạng của tất cả máy móc, thiết bị trong karaoke để tiện theo dõi, quản lý;
- Kiểm tra, bảo dưỡng các máy móc, thiết bị...; Đề xuất giải pháp bảo trì cho máy móc, thiết bị khi cần thiết;
- Kiểm tra, bảo dưỡng thiết bị PCCC và thực hiện công tác PCCC tại đơn vị;
- Xử lý các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
4.Trưởng Ca
Số lượng: 02 (Nam)
Thời gian làm việc: Theo ca (8 tiếng)
* Mô tả công việc:
- Chịu trách nhiệm tất cả các hoạt động trong Ca làm việc.
- Quản lý hàng hóa, tài sản, trang thiết bị trong Ca.
- Quản lý, điều động công việc của nhân viên trong Ca.
- Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
5. Nhân viên Phục vụ Karaoke
Số lượng: 04 (Nam)
Thời gian làm việc: Theo ca (8 tiếng)
* Mô tả công việc:
- Chào đón, giới thiệu, phục vụ khách theo quy trình của Karaoke.
- Trực tiếp ghi order, giới thiệu menu cho khách;
- Quan sát, hỗ trợ, phục vụ kịp thời các yêu cầu của khách;
- Kiểm tra các order trước khi thanh toán, trực tiếp thực hiện quá trình thanh toán;
- Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.
Siêng năng chăm chỉ có trách nhiệm trong công việc